得輝達科技
(1)間接人力精簡31%,相應間接人工成本下降26%
(2)優化重組中高層管理團隊、業務團隊、研發團隊人才團隊,此后兩年流失率下降到5%以內
(3)UPPH由7PCS/H.人,提升到10.5PCS/H.人,生產效率提升50%以上
(4)采購降本13%,年節約金額超過1600萬
科迪科技
(1)庫存天數周轉由67天降低到21天以內;
(2)物料損耗率由6‰,降低到2‰以內;
(3)物流費用降低20%
(4)倉儲人員精簡35%
(5)訂單準交率由83%提升到96%
(6)生產效率提升37%
富士康
(1)年度節約制造成本RMB2100萬元。
(2)研發工程師人才測評體系開發,滿意度91%
(3)培育現場中基層管理人才7000余人;
(4)培育打造銷售精英600名。
賽爾康
(1)生產效率提升75%
(2)直通率由94%提升到97%以上
(3)年度降本增效金額700萬以上
安泰科
(1)UPPH由43PCS/H.人提升到70PCS/H.人,生產效率提升64%
(2)沖壓件物料損耗由3.7%降低到1%以下
(3)訂單準交從79%提升到95.4%,提升了20%;